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    2010年上半年人力资源管理师综合评审论文通知 

    2010年上半年人力源管理

    综合评审论文通知

     

    致参加20105月人力资源管理师二级考试的学员:

    2010年上半年企业人力资源管理师(二级)职业资格的论文题目及要求已定,大家可以开始准备,具体要求及参考文档请在锐旗学校网站学员下载专区下载。

    按照文件规定,只有理论和技能成绩均合格后才要求写论文,笔试成绩出来后7天内提交论文(成绩预计会在7月中下旬公布),故大家可以根据自己的考试情况安排是否要提前写。

    论文考试分《论文写作》与《论文书面答辩》两部分进行。本次论文书面答辩时间:201094日(周六)上午9:0010:00(成绩出来后先提交论文,论文评审通过后才有资格答辩)。

     

     

    2010年上半年职业资格全国统

    人力源管理师综评审论

     

     

    论文题一:工作岗位分析初探

    论文题二:人力资源配置的有效性分析

    论文题三:培训需求分析之我见

    论文题四:绩效考评标准设计探究

    论文题五:某单位薪酬计划

    论文题六:从富士康员工跳楼事件看企业劳动关系

    论文题七:试论人力资源管理中的激励问题

    论文题八:浅议珠三角产业升级与转型背景下的人力资源管理

     

     

    咨询电话:020-61311108  61311316

     

     

    锐旗职业培训学校

    2010713日

    201005论文题目及参考资料.rar

     

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